雑記

セブンイレブン 給与未払い

セブンイレブンが給与未払いを起こしていたそうです。

残業手当の1.25倍計算を0.25倍で計算してしまったいたようで、残業手当が未払いだったとのこと。

0,25倍って。。。時給以下じゃないですか。。。そんなことあり得るんですかね??

最低賃金大きく下回るでしょうに。

セブンイレブンは創業45年の企業ですが、どうも一部報道では創業当時からこのような未払いがあったのではないかと言われています。

多い方で個人で280万の支払いの方もいました。アルバイトですので、短期での勤務の人も多いので、人の出入りが激しい仕事ですから、すでに辞められた方はホットラインにて相談できるようです。

セブンイレブンは少し前にもフランチャイズ問題があり、オーナーが過労死寸前で、24時間営業にちょっと待ったと。

あの報道があったからこそ本社側も対応せざるを得なかったのでしょう。契約書面に関しても、24時間で契約しているんだから、短縮営業はダメだと。

ダメならダメで、人員を回してください。ヘルプの対応や相談をしているにも関わらず、ずさんな対応しかしない。24時間営業をやらないといってるわけでなく、もっと配慮して対策できてればこんな大事にならなかったのにね。お互いよりそうだけじゃ経営は成り立たないのかもしれないけど、そこはそれ以前に人間であるということに情を持って接してほしいな。そういうやり取りが出来る社会であってほしい。

今年はセブンイレブン大荒れですね。。。

 

 

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